NewsyHR

O CRH

Jesteśmy światowym liderem w przemyśle materiałów budowlanych i konstrukcyjnych, które wykorzystywane są do realizacji licznych projektów związanych z infrastrukturą publiczną, nieruchomościami komercyjnymi i budynkami mieszkalnymi. Działamy w 31 krajach i zatrudniamy około 75 800 pracowników w ponad 3 200 lokalizacjach na całym świecie!

Performance manager

Miejsce pracy: Warszawa
Format pracy: Mobilny (wyjazdy około 50%)

Oferta dotyczy pracy w jednej ze Spółek Operacyjnych CRH w Polsce.

Główne zadania:

  • Terminowe przygotowywanie danych dla otrzymania kluczowych wskaźników efektywności (KPIs) na potrzeby Spółki i grupy kapitałowej dotyczące wydajności i efektywności operacyjnej poszczególnych Zakładów oraz Spółki,
  • Dokładna i terminowa analiza wszystkich kluczowych wskaźników dla porównania wyników Spółki z ich odpowiednikami w grupie kapitałowej w celu poprawy efektywności i wydajności,
  • Przygotowywanie wymaganych raportów, zestawień i prezentacji,
  • Opracowywanie, przygotowanie i przedstawienie Kierownictwu planów i pomysłów optymalizacyjnych prowadzących do zwiększenia efektywności i wydajności operacyjnej,
  • Współpraca z Kierownikami Zakładów w realizacji działań i projektów optymalizacyjnych,
  • Wsparcie w realizacji projektów optymalizacyjnych, na etapie przygotowania oraz wdrożenia,
  • Monitorowanie i raportowanie postępu projektów optymalizacyjnych oraz analiza ich planowanego i rzeczywistego wpływu na wynik finansowy,
  • Współpraca ze spółkami z grupy kapitałowej celem wymiany doświadczeń i najlepszych praktyk,
  • Aktywny udział w przygotowaniu planów i wniosków inwestycyjnych,
  • Przygotowanie wymaganych danych budżetowych z zakresu kluczowych wskaźników.

Wymagania:

  • Wykształcenie wyższe techniczne: inżynieria produkcji, mechanika i budowa maszyn, etc.,
  • Przynajmniej 5 lat doświadczenia w roli związanej z optymalizacjami w firmie produkcyjnej,
  • Zorientowanie na zadania z wysoką zdolnością rozwiązywania problemów,
  • Umiejętność zakwestionowania 'status quo’ w celu poszukiwania optymalnych rozwiązań
  • Umiejętność współpracy na wszystkich szczeblach przedsiębiorstwa – od pracowników bezpośrednio związanych z produkcją, po Zespół Zarządczy
  • Umiejętności w zakresie analizy złożonych zbiorów danych,
  • Bardzo dobra obsługa pakietu Ms Office,
  • Znajomość języka angielskiego na poziomie B2,
  • Certyfikat Green Belt; Certyfikaty potwierdzające kompetencje w zarządzaniu projektami,
  • Prawo jazdy kategorii B oraz dyspozycyjność – niezbędnym elementem pracy są delegacje do zakładów produkcyjnych w całym kraju.

Oferujemy:

  • Zatrudnienie na umowę o pracę w renomowanej firmie o stabilnej pozycji rynkowej,
  • Możliwość osobistego rozwoju i zdobywanie nowego doświadczenia,
  • Szkolenia podnoszące kwalifikacje,
  • Doskonalenie języka angielskiego z pomocą profesjonalnych lektorów,
  • Prywatną opiekę medyczną,
  • Dofinansowanie zajęć sportowych,
  • Niezbędne narzędzia pracy – laptop oraz telefon służbowy,
  • Dobrą atmosferę pracy,
  • Bezpłatny parking na terenie firmy.